一、科研

     （一）负责全院科研工作的行政协调和管理，包括课题的申报指导、实施监督、资源管理等。通报课题申报信息，收集申报项目，按规定上报。

     （二）组织当年完成的课题鉴定，上报上级科研管理机构，力争推广、评奖。

     （三）负责管理各类学术活动和论文发表，并做好登记。

     （四）协助院领导对科研经费的管理。

      二、继续教育

     （一）组织医院各专业继续教育项目的申报、实施和总结。

     （二）对本院继续医学教育对象登记并对继续医学教育效果进行评估。

     （三）做好全院继续医学教育学分登记和档案管理工作。

      三、住院医师培训

     （一）组织实施住院医师规范化培训计划，协助住院医师临床科室轮转工作的安排及督促工作。督促并检查住院医师规范化培训课程的学习完成情况。

     （二）负责住院医师招收、培训和考核。

     （三）负责县级医院住院医师短期培训和考核。

     （四）做好住院医师培训评估等资料的收集、整理及装订归档工作。

      四、学生管理

     （一）协助导师对研究生教育的管理，保证研究生教学工作正常有序的进行。

     （二）协助导师组织研究生的考核、开题报告、论文预答辩、答辩和评优等。

     （三）实习生、进修生的安排。

      五、学术会议

     （一）对相关学术会议如院内学术会议、专家讲座、国际学术会议等进行策划。

     （二）做好学术会议的筹备和召开的组织协调工作。

      六、图书馆

     （一）根据科研、教学、医疗工作任务采集、整理和加工各种载体、各种类型的文献资料，为医院的教学、科研提供文献保障。

     （二）做好各种形式的读者服务工作，以新书介绍、报刊导读等多种形式及时推介新书新刊，努力提高文献利用率。

     （三）利用图书馆的条件，通过各种宣传和教育方式，大力培养本院职工的情报意识和利用文献信息的各种技能。